Ang Department of Labor and Employment (Dole) Secretary Bienvenido Laguesma ay patuloy na humahatak ng batikos mula sa mga grupo ng manggagawa matapos ulitin ang kanyang pahayag na ang mga panukalang batas sa pagtaas ng sahod na nakabinbin sa Kongreso, kung maaprubahan, ay maaaring magpatalsik sa mga manggagawa, humantong sa higit pang inflation at magresulta sa pagbaba ng gross domestic paglago ng produkto (GDP).
Sa isang pahayag noong Biyernes, ang Sentro ng mga Nagkakaisa at Progresibong Manggagawa (Sentro) ay nagpahayag ng kanilang “malalim na kawalang-kasiyahan” sa posisyon ni Laguesma at inilarawan ang patuloy na pagtutol ng Dole sa wage hike bill bilang isang “pagkakanulo”
“Ang posisyon ng Laguesma ay hindi sumasalamin sa prinsipyo ng tripartism at social dialogue. Sa halip, ang kanyang pare-parehong pag-echo ng mga walang batayan na posisyon ng mga employer ay nagpapatunog sa kanya bilang isang tagapagsalita ng (mga tagapag-empleyo) sa halip na isang walang kinikilingan na kalihim ng paggawa, “sabi ni Sentro secretary general Josua Mata.
Nanawagan si Sentro kay Pangulong Marcos na tumugon sa kalagayan ng mga manggagawa sa pamamagitan ng pagtugon sa sistematikong ugat ng kahirapan at talamak na sahod sa kahirapan. Sinabi ng grupo na ito ay “isang hindi maikakaila na katotohanan na ang sahod ngayon ay hindi sapat upang mabuhay nang disente kaya’t tungkulin ng gobyerno na magpatibay ng isang posisyon na tumutugon sa mga alalahanin ng mga manggagawa.”
“Kung ang kasalukuyang (labor) secretary ay isang hadlang sa naturang direksyon, dapat na ang Laguesma ay tumabi para hayaan ang gobyernong ito na ituloy ang mandato nito. Nanghihina ang mga manggagawa ng Pilipinas. Kailangan natin ng gobyerno, at isang departamento ng paggawa na seryosong nagpoprotekta at nagsusulong ng interes ng mga nagtatrabaho. Ginoong Laguesma, kung hindi mo mapoprotektahan ang aming mga manggagawa, hindi ka karapat-dapat na maging kalihim ng Dole,” sabi nito.
Ipinagkibit-balikat ng Laguesma ang mga batikos, na itinuturo na ang mga employer at manggagawa ay parehong nasasakupan ng Dole, kaya dapat “magbalanse” ng ahensya.
“Maaaring sabihin nila na tayo ay pumanig sa isang sektor ngunit ang pangalan ng ating departamento (may mga salitang) ‘labor and employment.’ We have to take care of labor but we have to take care also of employment because at the end of the day, as the two sectors itself admit, kung walang manggagawa walang puhunan (at) kung walang kapital, may are no workers,” aniya sa isang media forum sa Maynila noong Miyerkules.
Ang mga tagapag-empleyo ay nararapat na kumita
Aniya, karapat-dapat din ang mga employer ng makatwirang pagbabalik sa kanilang mga puhunan at pondo para sa pagpapalawak gaya ng kailangan ng mga manggagawa ng pagtaas ng suweldo upang makayanan ang inflation.
Ang Trade Union Congress of the Philippines (TUCP) noong Huwebes ay nagsabi na ito ay “sapat na” sa mga pag-aangkin ni Laguesma sa dagdag-sahod, at idinagdag na “(kanyang) kakayahan na mahusay na gawin ang kanyang trabaho upang protektahan ang mga manggagawa at itaguyod ang kumikitang trabaho ay “squarely in serious. tanong” at na siya ay kumikilos na mas katulad ng tagapagsalita ng mga employer.
Sinabi ng TUCP na ang mga babala ni Laguesma na ang pagtataas ng sahod ng mga manggagawa sa pamamagitan ng batas ay maaaring magdulot ng malawakang inflation, kawalan ng trabaho at pagsasara ng negosyo ay “lahat ng mali at mga haka-haka lamang na winasak na ng akademya, mga think tank, at mga ekonomista.”
Sinabi rin ng Federation of Free Workers (FFW) na taliwas sa paninindigan ni Laguesma, “ang isang makatwiran at makatarungang pagtaas ng sahod ay hindi lamang kailangan kundi kapaki-pakinabang din para sa mga manggagawa at ekonomiya.”
“Naniniwala ang FFW na ang isang makatwiran at makatarungang pagtaas ng sahod ay hindi lamang kailangan kundi kapaki-pakinabang din para sa mga manggagawa at ekonomiya. Mapapabuti nito ang kalidad ng buhay para sa mga manggagawa, bawasan ang hindi pagkakapantay-pantay, at pasiglahin ang paggasta ng mga mamimili, na siya namang makapagtutulak ng paglago ng ekonomiya,” sabi ng pangulo ng grupo, ang abogadong si Sonny Matula.
Ang mga pangunahing grupo ng manggagawa sa bansa ay bumuo ng National Wage Coalition para igiit sa Kongreso na itaas ang sahod upang mapabuti ang antas ng pamumuhay ng mga manggagawang Pilipino at makatulong sa pagsugpo sa kahirapan at kagutuman.
Nakatakdang bumoto ang House committee on labor sa P150 across-the-board wage increase sa Mayo 15. Nagpasa ang Senado ng P100-minimum wage increase measure noong Pebrero.
